- Ministerstvo vnútra zmenilo po 23 rokoch testy fyzickej zdatnosti pre nových policajtov.
- Nové testy sa zameriavajú na tri kľúčové oblasti – silu, rýchlosť a vytrvalosť.
- Každú disciplínu teraz hodnotia len výsledkom splnil či nesplnil.
Ministerstvo vnútra SR od začiatku apríla mení spôsob testovania fyzickej zdatnosti záujemcov o prácu v polícii. Nové previerky lepšie zodpovedajú reálnym požiadavkám policajnej služby a sledujú moderné prístupy k fyzickej príprave v bezpečnostných zložkách.
Cieľom týchto zmien je zabezpečiť, aby testy skutočne preverili schopnosti uchádzačov, no zároveň neodradili vhodných kandidátov, uvádza portál Dnes24.
Minister vnútra Matúš Šutaj Eštok (Hlas-SD) vysvetlil dôvody tejto zmeny:
Polícia zápasí s nedostatkom personálu už celé desaťročie a v posledných rokoch sa situácia ešte zhoršila. Teraz potrebujeme prilákať do zboru nových ľudí, preto zavádzame stabilizačné opatrenia a upravujeme fyzické testy tak, aby predstavovali primeranú výzvu bez zbytočného odradzovania kvalitných záujemcov.
Odbor výcviku Prezídia Policajného zboru vydal nové nariadenie, ktoré nahrádza predpisy používané od roku 2002. Ministerstvo tak reaguje na zmeny, ktoré nastali za posledných vyše 20 rokov, a prispôsobuje požiadavky súčasným štandardom v krajinách Európskej únie.
Nové testy sa zameriavajú na tri kľúčové oblasti – silu, rýchlosť a vytrvalosť. Ministerstvo zúžilo počet disciplín a niektoré zastarané testy nahradilo novými, ktoré lepšie odrážajú skutočné situácie v policajnej práci.
Už sa viac neboj o svoje peniaze.
Investuj a premeň svoje obavy na príležitosť.
Čo sa mení v testovaní
Medzi najvýraznejšie zmeny patrí nahradenie zhybov a výdrže v zhybe testom výbušnej sily. Táto úprava zohľadňuje situácie, keď policajt potrebuje rýchlo a silovo zareagovať.
Ministerstvo tiež zmenilo vytrvalostný 12-minútový beh na kratší beh na 1 500 metrov. Tento test lepšie simuluje situácie, keď policajt musí rýchlo prekonať kratšiu vzdialenosť, napríklad pri prenasledovaní podozrivej osoby.
Nový systém zjednodušuje hodnotenie výkonov uchádzačov. Každú disciplínu teraz hodnotia len výsledkom „splnil” alebo „nesplnil” podľa stanovených kritérií. Tento prístup prináša väčšiu prehľadnosť oproti predchádzajúcemu bodovému systému.
Ministerstvo zdôrazňuje, že muži aj ženy absolvujú rovnaké disciplíny, rozdiel spočíva len v kritériách hodnotenia. Tento prístup zabezpečuje rovnaké príležitosti a zároveň rešpektuje prirodzené fyzické rozdiely.
Odborníci na bezpečnosť tieto zmeny vítajú. Podľa nich modernizácia testov pomôže prilákať viac kvalitných uchádzačov a zároveň zabezpečí, že noví policajti zvládnu náročné situácie v teréne.
Ministerstvo vnútra očakáva, že nové pravidlá pomôžu vyriešiť dlhodobý problém s nedostatkom policajtov a zlepšia celkové fungovanie Policajného zboru SR.
